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水利工程毕业论文 论水利工程施工安全管理

版权:原创标记本站原创 星级:★★★★★5.0主题:关于水利工程的范文 级别:免费论文选题 范畴:电大学士论文 论文范文编号:biyelunwendq0116712 期刊发表:职称评定 全文字数:3000字 投稿作者:bsvbfj 审稿编辑:知名学者 阅读次数:57186

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摘要:农业水利是农业获得丰收的保障,因此农业水利工程的施工建设作用重大,只有在施工过程中保证施工质量,才能保证农业水利在建成后发挥重大作用。那么如何在农业水利施工过程中加强科学化管理,为社会主义现代化农业生产做出更大贡献,则是本文重点讨论的理由。关键词:农业水利;施工;科学化管理;重要性;作用

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安全施工是工程项目施工的主题。水利工程施工是否安全可靠、工程项目是否具备完善的安全施工管理措施,对保障水利安全都具有直接的影响,因此,必须引起高度重视。要根据水利工程的具体目前状况和实际情况,在正视理由的基础上,全面加强安全施工管理,确保水利施工安全,从而有效提高水利安全施工管理水平,提高工程的施工质量,促使工程取得更好的经济效益和社会效益,最终推动水利事业的持续发展。

1 水利工程安全施工的重要性安全施工是建筑工程的灵魂和生命,是维持国家经济效益、企业长远发展的保障,具有重大的现实作用。水利工程规模大、工期长、难度高,使得安全施工变得尤为重要。具体而言,水利工程大多为国家投资项目,投资大、工期长,发生安全事故不仅会损害国家的经济利益,而且直接关系到施工企业的前途命运。正因如此,严抓安全施工管理,争做优质工程才是唯一出路。实践经验也表明,注意安全施工会提高工作效率和工程质量,水利工程安全施工,十分重要。所以找出水利工程安全施工过程中的理由,并采取科学有效的措施加以解决变得尤为迫切。

2 水利工程施工安全隐患分析与一般建筑工程施工相比,水利工程施工存在更多、更大的安全隐患,主要反映在以下几方面:

2.1 施工技术复杂,易造成安全隐患。 2.2 水利工地招用的施工人员一般文化层次较低,而且多为建筑工人,一般情况下他们并不了解水利工程建设规程和技术要求,再加上水利工程分配工种多变,在项目实施过程中安全适应和应变能力相对较差,都增加了安全隐患。特别是由于工人自身缺乏安全常识,工程事故时有发生。2.3水利工程往往施工战线长,工程规模较大,施工单位多,施工现场分散,工地之间的距离较大,交通联系多有不便,系统的安全管理难度大。2.4水利工程施工管理工作涉及面广(如涉及工业、交通、矿山、土地、城建等诸多领域)、学科多(如涉及经济、地质、园林、气象、法律、管理等学科),涉及的法律法规也多,很难准确把握,对安全施工管理造成较大隐患。 2.5 水利工程施工过程中不确定性因素较多。对工程施工管理影响因素主要有两种:人为因素和自然因素。其中水利工程的自然因素显得尤为重要,甚至可能决定工程的成败。而无论是人为因素,还是自然因素均存在不确定性,比如地震、泥石流等一些自然灾害,经济危机、社会动乱等一些社会灾害,均不是人所能预见的,这些安全隐患,严重的甚至会导致该水利工程失败。

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3 施工过程中的安全监管的措施

3.1 加强对水利施工组织设计的安全管理在水利工程施工过程中,制定安全施工方案,把施工安全管理的各项要求落到实处,十分重要。首先,在施工准备阶段,应当结合工程的实际情况,认真分析施工周边环境,对于关键环节,要制定出完整的安全管理工作方案,尤其是特险施工,必须在施工前制定安全应急预案。其次,编制出的施工组织应很好地满足安全管理需要,也就是说应当设计出既有总体要求,又有适应各施工班组遵循的具体的施工组织。此外,对于较为专业的环节可以单独编制安全施工管理方案,并明确相关工程技术人员的权利与责任,使水利工程整体施工的安全得以保证。在编制施工组织过程中,特别值得注意的是,应针对工程项目特点,提出本项目应特别强调的安全隐患及应对措施,最好能通过对安全措施的交底,使每一位施工人员对工程施工总的安全要求和安全措施都心中有底,为施工过程中落实具体的安全技术措施奠定扎实的基础。

3.2 建立健全水利施工的考核与奖惩制度 在水利工程建设的施工中,要充分调动和激励施工者的积极性和创造性,就必须建立健全考核制度和奖惩制度。一是建立健全考核制度。施工单位应坚持把安全管理做为对项目经理及技术负责人考核的主要依据,并实行“一票否决制度”。出现安全事故,年度考核为不合格,视情节轻重作为与年度奖金挂钩、法制挂钩的依据。在这过程中还可实行定期和不定期的考核,定期考核是属于例行考核范畴,而不定期的考核有突击性核查的性质, 也就是说在没有预先通知和施工现场没有准备的情况下所接受的安全考核,它更有实际性,这样反映的安全理由更真实、更客观,解决处理安全理由更有效,以此来激发管理层和施工人员狠抓施工安全的自觉性。二是建立健全奖惩制度。在这过程中,要采取有效策略激励施工人员,采用一定的奖励策略,鼓励大家共同参与安全施工管理。而对于考核后出现安全事故的,要坚决实行安全施工责任制,并视具体情况扣发年度奖金,给予一定的惩处,严重的解聘或辞职,使违反安全施工法律、法规者得到应有的法律制裁。作为施工单位尤其是施工现场应该加强这方面的制裁,目的在于扎扎实实地把安全施工管理工作落到实处,为安全施工管理提供法律保障。

3.3 应用系统管理理论

鉴于水利工程施工的特殊性,点多面广,人员分散,管理难度大,薄弱环节多,在安全管理中可应用系统管理理论,全面管理制约,才收到最佳效果。① 进行工程安全管理验控,提升安全管理整体效能。应努力转变过去项目分兵把守,各施工单位各自为政,安全管理各行其是的分散、脱离、割裂的落后状况,而转变为企业项目建设分头实施,安全管理联控联动的管理模式。即应做到整个工程安全管理上总控,各项目子系统分控,横向信息畅通,先进管理策略交流共享,安全隐患和事故互通共警,整个工程安全管理中的任何现场,形成整个工程安全管理的整体联控联动,提高安全管理的整体性、灵活性和效能性。②运用系统工程理论的观念,树立整体观和全局观,提高系统的整体功能。要把整个工程论水利工程施工安全管理由专注毕业论文与职称论文的提供,转载请保留 .各工程项目,工程项目各施工单位,各工程项目的每个施工策略的安全管理抓上去,应不断优化各子系统,使整个工程的安全系统整体处于有机联系,整体优化在整个安全管理系统中,应首先抓人的系统平衡工作,水利丁程施工流动,职工长年累月野外作业,施工现场环境艰苦,业余生活单调、枯燥,容易影响职工情绪,引发心理压力,导致各种安全隐患应开展丰富多彩的文化娱乐活动,各类积极向上的竞赛,评比活动,鼓励职工为工程,也为个人多争荣益,多创财富,把职工的精力引导到工作岗位上,这也给安全管理带来“人气”。通过多年施工实践,无数事实告诉我们:没有安全就没有效益,没有安全就没有“大家”和“小家”的安定,没有安全就没有社会信誉,而要实现安全管理的长治久安,既需要每个施工企业各级领导的高度重视和整体配合,也需要全体职工共同自觉的努力;既需要科学有效的控管手段,也需要每个人脚踏实地、艰苦细致的工作;既要严把质量关,又要把安全生产放在工程实践的第一位。

参考文献:

[1] 武长玉.水利工程施工组织设计与施_T项目管理实务全书[M].北京:当代中国出版社,2004

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参考文献:

[1]土木工程施工技术

[2]农田水利工程建设管理的措施性

[3]加强水利水电工程施工管理有效途径

点评

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